傳道授業,匠心傳承——海翼國貿2020年度內訓師培訓

發布日期:2020-09-07

如果說今天是個表達愛意的節日,那么我們特別希望把這份濃濃的情感向海翼國貿的“翼匠師”們來傳達,表達我們的尊重與感謝。

    您一定好奇“翼匠師”?何許人也?這便要從人資行政中心推出的“翼”系列品牌項目說起。我們親切的把校招比喻成尋找“翼”中人;我們有趣的把公司比喻成一個充滿無限能量的星球,把新入職員工稱之為“翼”星人;把活躍在各個崗位的優秀小伙伴昵稱“翼”佳人;把無私奉獻和意愿分享個人經驗的講師們尊稱為“翼”匠師。

因此為能將翼匠師們積累的經驗萃取、讓流動的知識傳承,打造一支優秀的內訓師隊伍,繼而培育更多的精英人才,公司特意安排了為期三天的內訓師系列課程培訓。

擁有無數title,在內訓師課程有著豐富經驗且有數項專利課程的傅老師,從課程選題、課程目標、課程結構、內容萃取、課程生動化設計及標準課程包六個方面,運用金字塔原理、五星教學法、SCORE法、內容精煉4S大法、課程設計GST原則等方法,通過學習結合實踐的方式對課程開發技巧進行了講授。

在為期兩天的學習中讓準翼匠師們設計了課程主題及吸睛的課程名稱;通過思維導圖梳理出了課程結構;萃取了課程內容;在課程結束時,每個準翼匠師都有了自己可授課的課件框架。

    準翼匠師認真的學習態度及超前的學習進度,讓傅老師稱贊果真有匠人的精神,并臨時追加了專業的頭腦風暴方法的分享,整整兩天,干貨滿滿。

   第三天的由優雅知性的趙老師為準翼匠師們授課,她從“登臺亮相、站姿&走動、變化聲音、交流眼神、應用手勢”五大基本功入手、“開場、主題、結尾”三個課程流設計,兩大方面對授課技巧方面進行了“言傳身教”,并讓準翼匠師們反復進行實戰和練習,給大家今后的授課打造了練習模板。

    8月22日下午課程的后半段,是個緊張且激動人心的匯報環節,由各小組推薦了代表對三天課程成果進行了試講。公司高管團隊親臨現場,和趙老師組成專家評審團,針對課程質量、授課效果、綜合素質等方面對匯報進行了現場專業打分和點評。

    六支小組各派出團隊的精兵強將,各顯神通,每支隊伍各有千秋,有的精通專業,學以致用;有的典故頻出,知識淵博;有的結合實際,應用自如;有的善用比喻,化繁為簡;有的風趣幽默,現場掌聲連連。準翼匠師們有種得到真傳之感,使出渾身解數,力爭上游,為團隊爭奪榮譽。

    匯報結束后,唐總、王總和趙敏老師不僅表達了現場的感受,還特意針對每個匯報者給出了中肯并有建設性的點評,讓翼匠師們受益匪淺。最終,第六小組即人資行政中心代表隊的鐘*冰、第四小組即事業部代表隊的邵*清和第三小組即事業部服務部代表隊陳*菊分獲一、二、三名。

在小組的PK中,經過三天的累計,第四小組梅開二度,以859分獲得本次系列課程的第一名。

翼匠師的初級培訓完美落下了帷幕,傅復強總經理的語重心長的結束語依然圍繞在耳畔,他說:知識經濟的迅速崛起,對企業提出了更加嚴峻的挑戰,現代人工作價值取向的轉變,終身教育、可持續發展戰略等對組織群體產生了重要的影響,所以打造學習型組織便是企業贏得競爭優勢的砝碼之一。

    公司從各事業部/中心精心挑選出來的翼匠師們,希望你們通過不斷的自我學習和公司的技能培訓,搭建起學習型組織的基礎,將公司內部的學習資源轉化成業績倍增的推手。學習無邊界,學習無止境,愿翼匠師們不斷更新知識,突破自我,成為受人尊敬的老師。

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